एक कुशल श्रमिक नौकरी के लिए स्विट्जरलैंड कैसे जा सकता है?

एक कुशल श्रमिक के लिए स्विट्जरलैंड का रास्ता राष्ट्रीयता पर निर्भर करता है। ईयू/ईएफटीए नागरिक बिना किसी कोटा या श्रम-बाज़ार परीक्षण वाले व्यक्तियों के मुक्त आंदोलन पर समझौते के तहत आगे बढ़ते हैं, अपने कम्यून के साथ पंजीकरण करते हैं और अपने अनुबंध के अनुसार एल या बी परमिट प्राप्त करते हैं।

एक कुशल गैर-ईयू/ईएफटीए कार्यकर्ता को बहुत सख्त रास्ते का सामना करना पड़ता है। तीसरे देश के नागरिकों के लिए वर्क परमिट मुख्य रूप से प्रबंधकों, विशेषज्ञों और अन्य उच्च योग्य पेशेवरों के लिए आरक्षित है, और अकेले नौकरी की पेशकश पर्याप्त नहीं है। नियोक्ता को आपकी ओर से आवेदन करना होगा और यह साबित करना होगा कि कोई उपयुक्त स्विस, बसे हुए या ईयू/ईएफटीए उम्मीदवार उपलब्ध नहीं था, आपके पास सही योग्यता और अनुभव होना चाहिए, वेतन और शर्तें स्थानीय मानदंडों से मेल खाना चाहिए, और वार्षिक कोटा के भीतर परमिट अभी भी उपलब्ध होना चाहिए।

क्योंकि नियोक्ता बहुत अधिक बोझ वहन करता है और कैंटन प्रक्रिया का प्रबंधन करते हैं, आप कहां काम करते हैं और आपके नियोक्ता का मामला कितना मजबूत है, दोनों मायने रखते हैं। कोटा और कैंटोनल प्रक्रियाएँ कैंटन के अनुसार बदलती और बदलती रहती हैं, इसलिए SEM और संबंधित कैंटोनल प्राधिकरण के साथ वर्तमान नियमों की पुष्टि करें - और ACME आपकी भूमिका और नियोक्ता की समीक्षा करके यह आकलन कर सकता है कि यह मार्ग आपके लिए कितना यथार्थवादी है।