Loading…
ਅਸਥਾਈ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਵਰਕਰ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦੇ ਤਹਿਤ, ਇੱਕ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਨੂੰ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਇੱਕ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਲੇਬਰ ਮਾਰਕੀਟ ਪ੍ਰਭਾਵ ਮੁਲਾਂਕਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਜੋ ਇਹ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਰੱਖਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਕੋਈ ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਉਪਲਬਧ ਨਹੀਂ ਸੀ। ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਸ ਖਾਸ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ, ਨੌਕਰੀ, ਅਤੇ ਸਥਾਨ ਨਾਲ ਜੋੜਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਮਿਆਰੀ ਰਸਤਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਕਿਸੇ ਨੌਕਰੀ ਨੂੰ ਲੇਬਰ ਮਾਰਕੀਟ ਟੈਸਟ ਤੋਂ ਛੋਟ ਨਹੀਂ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ।
ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਤੋਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਵਾਲੇ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਾਮੇ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਲੇਬਰ ਮਾਰਕੀਟ ਮੁਲਾਂਕਣ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤਾ ਹੈ।
ਸਾਡੇ ਲਾਇਸੰਸਸ਼ੁਦਾ ਸਲਾਹਕਾਰ ਤੁਹਾਡੀ ਯੋਗਤਾ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਤੁਹਾਡੀ ਅਰਜ਼ੀ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਰਣਨੀਤੀ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਅੰਤ ਤੱਕ ਪ੍ਰਬੰਧਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਭਰੋਸੇ ਨਾਲ ਇੱਕ ਸੰਪੂਰਨ, ਪ੍ਰਤੀਯੋਗੀ ਅਰਜ਼ੀ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰੋ।
Not automatically. To work for a new employer you generally need a new work permit, which usually requires the new employer to obtain a positive LMIA.
An employer-specific permit ties you to one named employer, job, and location, while an open work permit lets you work for almost any employer in Canada.
ਇੱਕ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ (LMIA-ਅਧਾਰਿਤ) ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਦੀ ਇੱਕ ਕਿਸਮ ਹੈ ਜੋ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਖਾਸ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ, ਨੌਕਰੀ ਅਤੇ ਸਥਾਨ ਲਈ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦਿੰਦਾ ਹੈ।
ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ (LMIA-ਅਧਾਰਿਤ) ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਲਈ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੁਝ ਸ਼ਰਤਾਂ ਪੂਰੀਆਂ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ।
Sometimes. As of January 21, 2025, spousal open work permits are limited mainly to spouses of foreign workers employed in higher-skilled (TEER 0 or 1) occupations.
It is not automatic, but Canadian skilled work experience gained on an employer-specific permit can support permanent residence applications through programs such as Express Entry and the Provincial Nominee Program.
If you apply to extend the same employer-specific permit before it expires, you can generally continue working under maintained status until a decision is made.
Minor children of a foreign worker can generally attend school in Canada, and minor children studying at the pre-school, primary, or secondary level often do not need their own study permit.
