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La Lettonie ne délivre pas de permis de travail distinct : le droit de travailler est inscrit directement dans le permis de séjour temporaire accordé par le Bureau de la citoyenneté et des migrations (PMLP), fonctionnant comme le permis unique de l'UE. Un test du marché du travail s'applique généralement à moins que le rôle ne soit exempté.
Une particularité de la Lettonie est qu’il n’existe pas de document de permis de travail autonome. Lorsqu'un ressortissant d'un pays tiers est autorisé à travailler, ce droit est directement garanti dans le permis de séjour temporaire délivré par PMLP, de sorte qu'un seul permis couvre à la fois la résidence et l'emploi. Pour être admissible, vous avez besoin d'un contrat de travail avec un employeur letton, et l'employeur enregistre normalement le poste vacant auprès de l'Agence nationale pour l'emploi et approuve l'invitation via PMLP.
Un test du marché du travail s'applique généralement, ce qui signifie que le poste doit généralement être d'abord ouvert aux travailleurs locaux et européens, à moins qu'il ne soit exempté ou que vous n'utilisiez la voie de la carte bleue européenne. Vous aurez également besoin d'un salaire contractuel correspondant au niveau requis pour l'année concernée, d'un document de voyage valide et, le cas échéant, d'un extrait de casier judiciaire.
Les exigences salariales sont fixées dans le règlement et mises à jour, alors confirmez le chiffre actuel sur pmlp.gov.lv avant de continuer. ACME peut vérifier si votre rôle est exempté de l'examen du marché du travail, si la carte bleue est mieux adaptée et aider à coordonner les démarches de l'employeur avec PMLP.
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Seul un guide, pas un conseil juridique. ACME est une consultance indépendante, non affiliée à aucun gouvernement. Les règles changent, confirmez les détails avec des sources officielles.