
नहीं, क्रोएशिया ने 2021 में अपना वार्षिक श्रम कोटा समाप्त कर दिया। अब विदेशी नियुक्तियों पर कोई सीमा नहीं है; इसके बजाय अधिकांश नौकरियाँ क्रोएशियाई रोजगार सेवा (HZZ) द्वारा श्रम-बाज़ार परीक्षण से गुजरती हैं।
2021 तक क्रोएशिया ने एक वार्षिक कोटा निर्धारित किया जो सीमित करता है कि कितने विदेशी श्रमिकों को नियोजित किया जा सकता है। वह व्यवस्था ख़त्म हो गई है. आज कोई निश्चित सीमा नहीं है. अधिकांश पदों के लिए, आपका नियोक्ता पहले क्रोएशियाई रोजगार सेवा (एचजेडजेड) से श्रम-बाजार परीक्षण चलाने के लिए कहता है, जो यह जांचता है कि उपयुक्त उम्मीदवार स्थानीय स्तर पर पहले से ही उपलब्ध है या नहीं। यदि परीक्षण उत्तीर्ण हो जाता है, तो आप ठहरने और कार्य परमिट के साथ आगे बढ़ सकते हैं। कुछ भूमिकाएँ परीक्षण को पूरी तरह से छोड़ देती हैं: HZZ की वार्षिक रूप से प्रकाशित उच्च-मांग सूची में व्यवसाय, कृषि, वानिकी, आतिथ्य और पर्यटन में लघु मौसमी कार्य, एक ही नियोक्ता के साथ परमिट नवीनीकरण, और विशेष श्रेणियाँ जैसे कि EU ब्लू कार्ड धारक, इंट्रा-कॉर्पोरेट ट्रांसफ़री और प्रमुख कर्मी।
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