Cet itinéraire Global Business Mobility s'adresse aux fournisseurs de services contractuels ou aux professionnels indépendants d'un pays ayant conclu un accord commercial avec le Royaume-Uni et qui doivent fournir un service au Royaume-Uni. Il s'agit d'un itinéraire temporaire et lié à un contrat.
Fournisseurs de services contractuels ou professionnels indépendants fournissant des services au Royaume-Uni dans le cadre d’un accord commercial.
Nos conseillers agréés évaluent votre candidature, construisent une stratégie pour renforcer votre demande et gèrent le processus de bout en bout, afin que vous soumettiez une demande complète et compétitive avec confiance.
Yes. Your partner and children can apply to join you or stay in the UK as your dependants if they are eligible.
You can work for your sponsor in your specified role, study, and do unpaid voluntary work. You cannot change jobs without updating your visa, take a second job, or claim most public funds.
You can stay for either 6 months or 12 months depending on the relevant trade agreement, or the time on your Certificate of Sponsorship plus 14 days, whichever is shorter.
You can stay for either 6 months or 12 months depending on the relevant trade agreement, or the time on your Certificate of Sponsorship plus 14 days, whichever is shorter.
Yes. Your partner and children can apply to join you or stay in the UK as your dependants if they are eligible.
You generally need at least 12 months. Employees must have worked for their overseas employer for 12 months outside the UK; self-employed providers need at least 12 months' professional experience.
Le visa de fournisseur de services (Global Business Mobility) nécessite un certificat de parrainage valide, des qualifications ou une expérience pour le service et un rôle qui relève d'une profession éligible en vertu d'un accord commercial britannique, avec des coûts et des délais de traitement variables. Les candidats doivent consulter le site Web officiel du gouvernement pour obtenir les informations les plus récentes sur les exigences et les frais.