
تستخدم الدنمارك مخططات وطنية: القوائم الإيجابية (نقص الوظائف)، وخطة حدود الأجور (عتبة الراتب)، وخطة المسار السريع لأصحاب العمل المعتمدين، والدنمارك الناشئة لرواد الأعمال، وتصاريح الباحثين.
طرق العمل في الدنمارك وطنية وليست قائمة على الاتحاد الأوروبي. وتغطي القوائم الإيجابية المهن الناقصة لخريجي التعليم العالي والعمال المهرة. إن نظام حد الراتب (وخطة حد الراتب التكميلي الأدنى) مفتوح لأي شخص لديه عرض عمل دنماركي يدفع عند أو أعلى من الحد السنوي المحدد في شهر يناير من كل عام. يقدم نظام المسار السريع عملية سريعة لموظفي الشركات المعتمدة من قبل SIRI. Start-up Danish مخصص لرواد الأعمال المبتكرين الذين تمت الموافقة على أعمالهم مسبقًا من قبل لجنة من الخبراء. هناك أيضًا تصاريح مخصصة للباحثين والباحثين الضيوف. تتغير حدود الرواتب والرسوم سنويًا، لذا تحقق من صفحة nyidanmark.dk ذات الصلة.
احصل على تقييم مجاني وشخصي من مستشار ACME مرخص، أو اسأل Acey.
توجيه فقط وليس استشارة قانونية. ACME هي شركة استشارية مستقلة، وليست تابعة لأي حكومة. القواعد تتغير، تأكد من التفاصيل مع المصادر الرسمية.