كيف يعمل المنقول بين الشركات (ICT) في هولندا ومن هو المؤهل؟

يأتي تصريح المنقول بين الشركات من توجيه الاتحاد الأوروبي لتكنولوجيا المعلومات والاتصالات وهو مصمم لعمليات النقل داخل نفس الشركة أو المجموعة. وينطبق على ثلاثة أدوار: المديرين والمتخصصين والمتدربين الخريجين الذين يتم تعيينهم مؤقتًا من فرع خارج الاتحاد الأوروبي إلى فرع في هولندا. للتأهل، تحتاج بشكل عام إلى عمل سابق مع المجموعة لمدة الحد الأدنى من فترة التأهيل قبل النقل، وتعيين لدور إداري أو متخصص أو متدرب، ومؤهلات مناسبة للمنصب، وراتب يتماشى مع الحد الأدنى.

يتم تقديم الطلب من قبل الكيان المضيف الهولندي المتلقي، لذلك فهو يعتمد إلى حد كبير على صاحب العمل. يوفر التصريح أيضًا إمكانية التنقل على المدى القصير والطويل إلى دول الاتحاد الأوروبي الأخرى، وهو ما يناسب المهام المتعددة الجنسيات.

الحد الأقصى القانوني لاتخاذ القرار هو 90 يومًا، ويتم التعامل معه من خلال دائرة الهجرة والجنسية (IND). يمكن أن يعمل ACME جنبًا إلى جنب مع فريق الموارد البشرية أو التنقل الخاص بك لتأكيد الأهلية وإبقاء النقل على المسار الصحيح، ونوصي دائمًا بتأكيد التفاصيل الحالية على ind.nl.