3 ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ Croatia ਲਈ। ਵਿਕਲਪਾਂ ਦੀ ਖੋਜ ਕਰੋ ਅਤੇ ਇੱਕ ਮਾਹਰ ਮੁਲਾਂਕਣ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ।
ਕ੍ਰੋਏਸ਼ੀਆ ਵਿੱਚ ਉਪਲਬਧ ਉੱਚ ਯੋਗਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਗੈਰ-ਈਯੂ ਵਰਕਰਾਂ ਲਈ EU-ਵਿਆਪਕ ਕੰਮ-ਅਤੇ-ਨਿਵਾਸ ਪਰਮਿਟ। ਤਨਖਾਹ ਦੀ ਥ੍ਰੈਸ਼ਹੋਲਡ ਅਤੇ (ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ) ਉੱਚ-ਸਿੱਖਿਆ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਬਾਈਡਿੰਗ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼/ਠੇਕੇ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਿਵਾਸ ਅਤੇ ਇੰਟਰਾ-ਈਯੂ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ ਲਈ ਇੱਕ ਮਾਰਗ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ.
ਇਹ ਗੈਰ-ਯੂਰਪੀ ਨਾਗਰਿਕਾਂ ਲਈ ਕ੍ਰੋਏਸ਼ੀਆ ਦਾ ਮੁੱਖ ਰਸਤਾ ਹੈ ਜੋ ਇੱਥੇ ਰਹਿਣਾ ਅਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ। ਇਹ ਇੱਕ ਸਿੰਗਲ ਪਰਮਿਟ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਰਹਿਣ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰ ਨੂੰ ਜੋੜਦਾ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਤੁਸੀਂ ਦੋ ਵੱਖਰੀਆਂ ਮਨਜ਼ੂਰੀਆਂ ਦਾ ਪਿੱਛਾ ਨਾ ਕਰੋ। 2021 ਤੋਂ ਹੁਣ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਨੌਕਰੀਆਂ 'ਤੇ ਸਾਲਾਨਾ ਕੋਟਾ ਕੈਪ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਇਸ ਦੀ ਬਜਾਏ, ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਤੁਹਾਡਾ ਮਾਲਕ ਪਹਿਲਾਂ ਕ੍ਰੋਏਸ਼ੀਅਨ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਸੇਵਾ (HZZ) ਨੂੰ ਲੇਬਰ-ਮਾਰਕੀਟ ਟੈਸਟ ਕਰਵਾਉਣ ਲਈ ਕਹਿੰਦਾ ਹੈ ਤਾਂ ਜੋ ਇਹ ਪਤਾ ਲਗਾਇਆ ਜਾ ਸਕੇ ਕਿ ਕੋਈ ਢੁਕਵਾਂ ਸਥਾਨਕ ਉਮੀਦਵਾਰ ਉਪਲਬਧ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਅਧਿਕਾਰਤ ਉੱਚ-ਮੰਗ ਸੂਚੀ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀਆਂ ਉਸ ਟੈਸਟ ਨੂੰ ਛੱਡ ਦਿੰਦੀਆਂ ਹਨ।
ਕ੍ਰੋਏਸ਼ੀਆ ਰਿਮੋਟ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਸਮਰਪਿਤ ਪਰਮਿਟ ਬਣਾਉਣ ਵਾਲੇ ਪਹਿਲੇ EU ਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਸੀ, ਅਤੇ ਇਹ ਅਜੇ ਵੀ ਸਭ ਤੋਂ ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਹੈ। ਇਹ ਉਹਨਾਂ ਲੋਕਾਂ ਲਈ ਹੈ ਜੋ ਕਰੋਸ਼ੀਆ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਸਥਿਤ ਕਿਸੇ ਕੰਪਨੀ (ਜਾਂ ਆਪਣੀ ਕੰਪਨੀ) ਲਈ ਇੰਟਰਨੈੱਟ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਸਭ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਜਾਣਨ ਯੋਗ ਕੈਚ: ਤੁਸੀਂ ਕ੍ਰੋਏਸ਼ੀਆ ਦੇ ਮਾਲਕਾਂ ਲਈ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਾਂ ਕ੍ਰੋਏਸ਼ੀਆ ਵਿੱਚ ਗਾਹਕਾਂ ਨੂੰ ਸੇਵਾਵਾਂ ਪ੍ਰਦਾਨ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਇਸਨੂੰ ਰੱਖਦੇ ਹੋ। ਪਰਮਿਟ 18 ਮਹੀਨਿਆਂ ਤੱਕ ਚੱਲਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਬੈਕ-ਟੂ-ਬੈਕ ਰੀਨਿਊ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ। ਦੁਬਾਰਾ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਹਿਲਾਂ ਕਰੋਸ਼ੀਆ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਛੇ ਮਹੀਨੇ ਬਿਤਾਉਣੇ ਪੈਣਗੇ।
ਇਹ ਕ੍ਰੋਏਸ਼ੀਆ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਸਥਿਤ ਕਿਸੇ ਕੰਪਨੀ ਦੁਆਰਾ ਰੁਜ਼ਗਾਰ, ਜਾਂ ਮਾਲਕ, ਰਿਮੋਟ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਅਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਪਰਮਿਟ ਹੈ। ਤੁਸੀਂ ਕ੍ਰੋਏਸ਼ੀਅਨ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਜਾਂ ਗਾਹਕਾਂ ਲਈ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਇਹ 18 ਮਹੀਨਿਆਂ ਤੱਕ ਚੱਲਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਸਨੂੰ ਬੈਕ-ਟੂ-ਬੈਕ ਰੀਨਿਊ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ।
ਕੰਮ-ਅਧਾਰਤ ਨਿਵਾਸੀ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪੰਜ ਸਾਲਾਂ ਦੀ ਲਗਾਤਾਰ ਕਾਨੂੰਨੀ ਨਿਵਾਸ (ਕ੍ਰੋਏਸ਼ੀਅਨ ਭਾਸ਼ਾ ਅਤੇ ਲਾਤੀਨੀ ਲਿਪੀ ਦੀ ਲੋੜ ਦੇ ਨਾਲ) ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਯੂਰਪੀਅਨ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਿਵਾਸ ਲਈ ਟੀਚਾ ਰੱਖਦੇ ਹਨ। ਇੱਕ ਵੱਖਰੀ ਸਥਾਈ-ਰਹਿਣ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਮੁੱਖ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪਰਿਵਾਰਕ, ਮਾਨਵਤਾਵਾਦੀ ਜਾਂ ਸੁਰੱਖਿਆ ਮਾਮਲਿਆਂ ਲਈ ਮੌਜੂਦ ਹੈ। ਕਾਰਪਸ ਨਾਗਰਿਕਤਾ ਨਿਯਮਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ ਹੈ।
ਇਹ ਇੱਕ ਸਿੰਗਲ ਪਰਮਿਟ ਹੈ ਜੋ ਨਿਵਾਸ ਅਤੇ ਕੰਮ ਦੋਵਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਤੁਹਾਡਾ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ HZZ ਵਿਖੇ ਲੇਬਰ-ਮਾਰਕੀਟ ਟੈਸਟ ਨਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਫਿਰ ਰੁਕਣ ਅਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਅਰਜ਼ੀ MUP ਨੂੰ ਜਾਂਦੀ ਹੈ।
ਇਹ ਸੈਕੰਡਰੀ ਸਕੂਲ ਜਾਂ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ (ਅੰਡਰ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟ ਤੋਂ ਪੋਸਟ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟ) ਵਿੱਚ ਗੈਰ-ਯੂਰਪੀ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਅਸਥਾਈ-ਰਹਿਣ ਦਾ ਪਰਮਿਟ ਹੈ। ਇਹ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਇੱਕ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸਾਲ ਤੱਕ ਜਾਰੀ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਰਸ ਦੇ ਜਾਰੀ ਰਹਿਣ ਦੇ ਨਾਲ ਨਵਿਆਇਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।
ਮੁੱਖ ਰਸਤੇ ਹਨ ਸਥਾਈ-ਅਤੇ-ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ, ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਡਿਜ਼ੀਟਲ ਨੌਮੈਡ ਪਰਮਿਟ, ਈਯੂ ਬਲੂ ਕਾਰਡ, ਅਤੇ ਅਧਿਐਨ ਲਈ ਅਸਥਾਈ ਠਹਿਰਨ, ਪਰਿਵਾਰਕ ਪੁਨਰ-ਮਿਲਾਪ ਅਤੇ ਹੋਰ ਉਦੇਸ਼ਾਂ - ਸਥਾਈ ਠਹਿਰਨ ਜਾਂ EU ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਿਵਾਸ ਲਈ ਅਗਵਾਈ ਕਰਦੇ ਹਨ। EU/EEA/ਸਵਿਸ ਨਾਗਰਿਕਾਂ ਨੂੰ ਇਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਕਿਸੇ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ।
ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਕੋਲ ਅਧਿਐਨ ਲਈ ਇੱਕ ਅਸਥਾਈ-ਰਹਿਣ ਦਾ ਪਰਮਿਟ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜਿਸ ਦੇ ਸਾਲਾਂ ਦੀ ਲੰਮੀ ਮਿਆਦ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਗਿਣਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਕਾਰਪਸ ਵਿੱਚ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਦੇ ਕੰਮ ਭੱਤੇ ਜਾਂ ਅਧਿਐਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਦੀ ਸਕੀਮ ਦਾ ਵੇਰਵਾ ਨਹੀਂ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਇਸਲਈ ਪੜ੍ਹਾਈ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਸਧਾਰਣ ਮਾਰਗ ਇੱਕ ਰਿਹਾਇਸ਼-ਅਤੇ-ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਜਾਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਵਾਲਾ EU ਬਲੂ ਕਾਰਡ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।
ਇਹ ਕ੍ਰੋਏਸ਼ੀਆ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਸਥਿਤ ਕਿਸੇ ਕੰਪਨੀ ਦੁਆਰਾ ਰੁਜ਼ਗਾਰ, ਜਾਂ ਮਾਲਕ, ਰਿਮੋਟ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਅਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਪਰਮਿਟ ਹੈ। ਤੁਸੀਂ ਕ੍ਰੋਏਸ਼ੀਅਨ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਜਾਂ ਗਾਹਕਾਂ ਲਈ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਇਹ 18 ਮਹੀਨਿਆਂ ਤੱਕ ਚੱਲਦਾ ਹੈ।
ਨੰਬਰ ਕ੍ਰੋਏਸ਼ੀਆ ਨੇ 2021 ਵਿੱਚ ਆਪਣਾ ਸਲਾਨਾ ਲੇਬਰ ਕੋਟਾ ਖਤਮ ਕਰ ਦਿੱਤਾ। ਹੁਣ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਨੌਕਰੀਆਂ 'ਤੇ ਕੋਈ ਕੈਪ ਨਹੀਂ ਹੈ; ਇਸ ਦੀ ਬਜਾਏ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਨੌਕਰੀਆਂ ਕ੍ਰੋਏਸ਼ੀਅਨ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਸੇਵਾ (HZZ) ਦੁਆਰਾ ਲੇਬਰ-ਮਾਰਕੀਟ ਟੈਸਟ ਵਿੱਚੋਂ ਲੰਘਦੀਆਂ ਹਨ।
ਮੁਲਾਂਕਣ ਲਓ ਜਾਂ ਸਾਡੇ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਸਹਾਇਕ, Acey ਨੂੰ ਪੁੱਛੋ।