ਸਕੇਲ-ਅੱਪ ਵਰਕਰ ਵੀਜ਼ਾ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਧ ਰਹੇ ਯੂਕੇ ਕਾਰੋਬਾਰਾਂ ਨੂੰ ਹੁਨਰਮੰਦ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਸਪਾਂਸਰ ਕਰਨ ਦਿੰਦਾ ਹੈ। ਤੁਹਾਨੂੰ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਪਹਿਲੇ ਛੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਪ੍ਰਵਾਨਿਤ ਸਕੇਲ-ਅੱਪ ਸਪਾਂਸਰ ਤੋਂ ਉੱਚ-ਹੁਨਰਮੰਦ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਜਿਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਤੁਸੀਂ ਚੱਲ ਰਹੇ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਵਧੇਰੇ ਸੁਤੰਤਰ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਇਹ ਬੰਦੋਬਸਤ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਇੱਕ ਪ੍ਰਵਾਨਿਤ ਉੱਚ-ਵਿਕਾਸ (ਸਕੇਲ-ਅੱਪ) ਯੂਕੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਤੋਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਵਾਲੇ ਹੁਨਰਮੰਦ ਕਾਮੇ।
ਸਾਡੇ ਲਾਇਸੰਸਸ਼ੁਦਾ ਸਲਾਹਕਾਰ ਤੁਹਾਡੀ ਯੋਗਤਾ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਤੁਹਾਡੀ ਅਰਜ਼ੀ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਰਣਨੀਤੀ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਅੰਤ ਤੱਕ ਪ੍ਰਬੰਧਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਭਰੋਸੇ ਨਾਲ ਇੱਕ ਸੰਪੂਰਨ, ਪ੍ਰਤੀਯੋਗੀ ਅਰਜ਼ੀ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰੋ।
Yes. After 5 years of continuous qualifying residence you can apply for indefinite leave to remain.
ਸਕੇਲ-ਅਪ ਵਰਕਰ ਵੀਜ਼ਾ ਲਈ ਇੱਕ ਪ੍ਰਵਾਨਿਤ ਸਕੇਲ-ਅੱਪ ਸਪਾਂਸਰ ਤੋਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼, ਉੱਚ-ਹੁਨਰਮੰਦ ਨੌਕਰੀ, ਤਨਖਾਹ ਥ੍ਰੈਸ਼ਹੋਲਡ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ, ਅਤੇ ਅੰਗਰੇਜ਼ੀ ਭਾਸ਼ਾ ਵਿੱਚ ਮੁਹਾਰਤ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਵੱਖ-ਵੱਖ ਲਾਗਤਾਂ ਅਤੇ ਪ੍ਰੋਸੈਸਿੰਗ ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਾਲ, ਜਿਸਦੀ ਸਰਕਾਰੀ ਸਰਕਾਰੀ ਵੈਬਸਾਈਟ 'ਤੇ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ।
Yes, in many cases you can switch into the Scale-up route from inside the UK if you have a qualifying job offer and meet the requirements.
Yes. You can study, take on additional work, be self-employed and do voluntary work, subject to the first 6-month sponsorship condition.
You must work for your sponsor in the qualifying role for the first 6 months, but after that you can change jobs or employers without telling the Home Office.
Yes. Your partner and children can apply to come to or stay in the UK as your dependants if they are eligible.
The first visa is granted for 2 years. You can then extend it in 3-year periods, with no limit on the number of extensions while you keep meeting the rules.