ਨੀਦਰਲੈਂਡਜ਼ ਵਿੱਚ ਉਪਲਬਧ ਉੱਚ ਯੋਗਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਗੈਰ-ਈਯੂ ਵਰਕਰਾਂ ਲਈ EU-ਵਿਆਪਕ ਕੰਮ-ਅਤੇ-ਨਿਵਾਸ ਪਰਮਿਟ। ਤਨਖਾਹ ਦੀ ਥ੍ਰੈਸ਼ਹੋਲਡ ਅਤੇ (ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ) ਉੱਚ-ਸਿੱਖਿਆ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਬਾਈਡਿੰਗ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼/ਠੇਕੇ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਿਵਾਸ ਅਤੇ ਇੰਟਰਾ-ਈਯੂ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ ਲਈ ਇੱਕ ਮਾਰਗ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ.
EU ਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਦੇ ਨਾਲ ਉੱਚ ਯੋਗਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਗੈਰ-ਈਯੂ ਪੇਸ਼ੇਵਰ।
ਸਾਡੇ ਲਾਇਸੰਸਸ਼ੁਦਾ ਸਲਾਹਕਾਰ ਤੁਹਾਡੀ ਯੋਗਤਾ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਤੁਹਾਡੀ ਅਰਜ਼ੀ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਰਣਨੀਤੀ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਅੰਤ ਤੱਕ ਪ੍ਰਬੰਧਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਭਰੋਸੇ ਨਾਲ ਇੱਕ ਸੰਪੂਰਨ, ਪ੍ਰਤੀਯੋਗੀ ਅਰਜ਼ੀ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰੋ।
The Blue Card can be issued for up to five years and stays valid up to three months after a contract ends; you can keep working as a Blue Card holder, but other employment may require a separate work permit (TWV).
You need a relevant higher-education diploma of at least three years (or equivalent recognised experience for certain roles), an employment contract of at least six months, and a salary that meets the Blue Card threshold set by the IND.
Yes. After 12 months as a Blue Card holder in the Netherlands you can use long-term EU mobility to move to another member state, and short business trips under 90 days in 180 do not need a separate permit.
ਯੂਰੋਪੀਅਨ ਬਲੂ ਕਾਰਡ ਉੱਚ ਯੋਗਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਨੀਦਰਲੈਂਡ ਦਾ ਰੂਟ ਹੈ ਜਿਸਨੂੰ ਕਿਸੇ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਸਪਾਂਸਰ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਇੱਕ ਉੱਚ ਤਨਖਾਹ ਪੱਟੀ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਉੱਚ-ਸਿੱਖਿਆ ਡਿਪਲੋਮਾ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਇਹ IND ਦੁਆਰਾ ਜਾਰੀ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।
Yes. Family members can apply at the same time as your Blue Card application, and the IND aims to decide on accompanying family within about 30 days.
A negative decision can be challenged through an objection or appeal, and you should act within the deadline stated in the decision letter.
Yes. After five years you can apply for permanent residence, and Blue Card holders may qualify under shorter-term exceptions in some cases.