Loading…
يمكن للمواطنين الكنديين والمقيمين الدائمين رعاية زوجاتهم أو شركاءهم للحصول على الإقامة الدائمة. يجب أن تكون العلاقة حقيقية وتندرج ضمن أحد الأنواع الثلاثة المعترف بها: الزوج المتزوج، أو الشريك العرفي، أو الشريك الزوجي. يتحمل الرعاة التزامًا ماليًا لدعم الشخص بعد وصوله.
المواطنون الكنديون أو المقيمون الدائمون أو الهنود المسجلون الذين تزيد أعمارهم عن 18 عامًا مع زوج أو شريك حقيقي في الخارج أو في كندا.
يقوم مستشارونا المرخصون بتقييم أهليتك، وبناء إستراتيجية لتعزيز طلبك، وإدارة العملية من البداية إلى النهاية، حتى تتمكن من تقديم طلب تنافسي كامل بثقة.
لرعاية زوجتك أو شريكك بموجب القانون العام أو الشريك الزوجي للإقامة الدائمة في كندا، يجب عليك تلبية متطلبات محددة.
Inland is for partners already in Canada and can come with an open work permit; outland is processed through a visa office and is generally used when the partner is abroad.
If you apply inland, your partner can usually apply for a Spousal Open Work Permit, which lets them work for almost any employer without a job offer or LMIA.
No, spouse, common-law, and conjugal partner sponsorship generally does not require you to meet a minimum income threshold, unlike parent sponsorship.
Not right away: there is a five-year sponsorship bar that prevents you from sponsoring a new spouse or partner within five years of becoming a permanent resident through partner sponsorship.
لرعاية الزوج أو الشريك بموجب القانون العام أو الشريك الزوجي للإقامة الدائمة في كندا، هناك متطلبات محددة يجب الوفاء بها.
The undertaking for a spouse, common-law partner, or conjugal partner lasts 3 years from the day they become a permanent resident.
A spouse is legally married to you; a common-law partner has lived with you for at least 12 continuous months; a conjugal partner is in a committed relationship but cannot live together or marry due to serious barriers.
